ぬるま湯デザイン塾 – 公式ブログ

Bonsoir!
こんばんは！

おえかき動画塾長
Yukariです＾＾

今回は
現在妊娠中＆１歳児育児中
の仕事のリアルを
お伝えしたいと思います！

その中で
自分が仕事ができなくても
仕事を続けられる環境づくり
についても伝えていきたいと思います

現状

最初に軽〜く私の現状を
お伝えしたく思います！
興味ない方は
すっ飛ばしてください笑

今上の子は１歳４ヶ月になり
歩けるようになってきて
目が離せなく
なってきている時期です
でもすくすく成長してます！

お腹の子は妊娠８ヶ月！
前回同様つわりが続いてます笑
これは生まれるまでまた
続くやつです…ドンマイ。

お仕事は続けてます！
・おえかき動画塾
・アニメーション制作
ありがたいことに
講師の方や制作メンバーの
力を借りながら
どちらも続けられております＾＾
みなさんありがとう！！

自分ができなくても続けられる仕事環境づくり

今フリーランスや
自由な働き方を
目指している方の中には

自分が仕事をしなくても
仕事になる環境のようなものを
目指している方が
いるかもしれません

現在私は
全く仕事をしていないとかでは
ないですが
妊娠中＆子育てしながらでも
できる範囲をしながらの
お仕事継続ができているので

それまでの道のりと
私の思う大事なことを
お伝えしたいと思います

①まずは全部自分でできるようになれ

まず大前提だと思うことです。
後々作業の一部などを他の人に
任せたいと思うのは
問題のないことだと思います

ただし
その前に基本的にまずは
自分が全部できるようになってから
の話だと思います。

一番最初から
他の人にお願いしてやっていこう
外注して私は紹介料をとっていこう
を目指さない方がいいのではないかなと

理由はいくつかあります

・適切な指示を出せない
・修正も自分でできない
・まとまったお金にならない
・トラブルを自分で解決できない

そんな具体的なこともあるし
他にも

・楽しくない（と思う）
・人がついてこない（と思う）
・育てていくこともできない

お願いする人にとっても
やるメリットがあった方が
（成長できそうとか）
やっぱり続けやすいですよね

②自分ができる範囲はやれ

自分がやりたくないから
面倒臭いから
外注します！
っていうのは、バレます。

どうして外注するのかは
外注される側が
一番わかります。

外注するものは基本
・外注した方がいいものができる
・時間や環境的に自分でできない
・外注することで相手にもメリットがある
（成長できそう、役に立ちそう）
・お願いすることで、別のことができる
発展する

そんな理由の方が
外注されて気持ちがいいですよね

だから
自分ができる範囲は自分でした方が
いいと思うし
できるけどしない場合は
ポジティブな理由であった方がいいと
思っています

③結局は人間関係、責任を負うのは自分

自分の仕事を他の人に任せて
その時間を自分は違うものに
使うというのが
「自分が働かなくても
仕事ができる環境」
ということだと思うのですが

それはつまり
他の人にお願いしてできたものに
自分が責任を持つという
ことでもあります

そしてその関係を
維持していくのは結局
人間関係を維持していくのと
同じことで

自分が責任を負う
チームの一人一人と
一緒に成長していって
大事にしていく覚悟が
大事だと思います。

簡単じゃないけど、やりがいがある

自分が働かなくても
仕事が続く環境づくりって
なんとなく全部外注して
自分は楽！
みたいなイメージを
持っている方もいるけれど

簡単ではないと思っています
大変ではあるし
責任も重くなります

でも
仲間ができて
できることも増えて
一緒に成長できて
すごくやりがいがあって
楽しいことだとも思います

楽するためにではなく
より楽しむために
そんな環境を目指してみると
いいのかななんて思います＾＾

今日もブログを
読んでくださり
ありがとうございました！

Bonne soirée!
良い1日をお過ごしください＾＾

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